社保只有三险怎么回事
图文说法社保只有三险怎么回事证券投资阅读9999 次谢锦鹏律师福建知民律师事务所咨询我律师解答:用人单位只为当事人缴纳社保中的三险属于违法行为,我国法律规定。
社保可以只交三险吗,有没有法律规定呢
网友分享: 关于社保可以只交三险吗,有没有法律规定呢的问题,根据相关政策法规分析如下:个人可以只交三险,用人单位不可以只交三险。“五险一金”指的是五种社。
五险只交三险有啥问题吗
只交三险有以下问题:用人单位缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免;用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或。
事业单位为什么只缴纳了三险一金?
因为现在的劳动法和社会保险法等法律规定,单位必须为员工缴纳五险一金,五险中有三险即养老、医疗、失业,劳动者是需要交费的。另外两险生育、工伤劳动者不要交。
支付宝显示只交了三险
网友分享: 关于支付宝显示只交了三险的问题,华律网律师从法律角度分析如下:支付宝显示只交了三险说明另外两险可能没有缴纳。具体如下:1、只看到三险,说明另外。
社保五险为什么只显示三险?
社保中的三险只有养老、医疗和失业三种保险是需要职工个人从每月工资中按照一定比例扣除和单位统一按比例缴纳的,而工伤保险和生育保险个人并不需要缴纳的,全。
公司说交五险为啥只查到三险?
社保只有三险的原因是: 社保中的三险只有养老、医疗和失业三种保险是需要职工个人从每月工资中按照一定比例扣除和单位统一按比例缴纳的,而工伤保险和生育保险。
为什么我的社保缴费只有三项?
社保只有三险是违法的。用人单位应当依法为劳动者缴纳五险。 规定,用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 用人。
公司给上三险是为了规避什么?
不规避什么。 劳动法规定,只要用人单位和劳动者签订的劳动合同,或者形成了事实劳动关系,那么用人单位就应该为劳动者缴纳社保。社保又交五险一金,那么有的单。
为什么有的单位能只交三险?
节约成本:因为社保中的五险都是由员工和企业共同进行缴纳的,缴纳五险的话,意味着企业要多为员工缴纳社保,也就是多出钱,为了节约成本,有的公司就会只缴纳三险。