五险谁来承担

你好，我想问一下劳务派遣工的社保费应该由谁来缴纳

网友分享： 派遣单位可从其工资中代扣代缴。因为劳务派遣工的用人单位是派遣公司，而社保一般都是由用人单位缴纳，所以应当由该派遣单位来缴纳社保。2、法律依据。

法律问答公司员工社保费用个人全部承担吗律师解答共有2条公司和个人都要按照比例承担，具体可向社保部门详细了解缴纳职工社保的费用，是由用人单位和职工共同承担。

工伤保险保障的对象是在生产劳动过程中的劳动者，采用无过错责任原则，也就是说，无论工伤事故的责任归于用人单位、还是职工自己或第三者，用人单位都应当承担工伤。

网友分享： 社保是与工资相挂钩的，单位和个人的承担比例一般是:养老保险(单位20，个人8)，医疗保险(单位10，个人2)，失业保险(单位1，个人0.2)，生育保险(0.8全由单。

网友分享： 不过，个人需要承担所有的社保费用。2、委托他人代缴新农村社保或城镇居民社保:个人如果没有时间前往社保局缴纳相关费用，可以委托他人代替自己办理。

谁来缴纳工伤期间的社保缴费? 共有3位律师解答工伤期间社保由用人单位来缴。工伤保险条例的规定，职工因工伤需要暂停工作接受治疗的，在停工留薪期间，原工资福。

网友分享： 保险公司的五险是指养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险以及工伤保险。五险是公司为在职员工提供的一种福利保障，其中养老保险、医疗保险和失业。

网友分享： 社保公司会要求单位支付一部分，个人也需要支付一部分，扣除的部分一般都会出现在工资表里。此外，单位还需要定期向社保公司交纳社保费，以维持社保制。

网友分享： 社保个人也是公司承担借:管理费用等科目，贷:应付职工薪酬—社保借:应付职工薪酬—社保，贷:银行存款等科目社保个人也是公司承担借:管理费用。