环卫工人不交五险一金行不行

环卫工人工作五年没有给五险是合法的吗?

环卫工人工作五年没有给五险是合法的吗?律师解答共有2条单位一直不交社保，用人单位与劳动者建立劳动关系之日起30日内《包含试用期》都应当为劳动者缴纳社保。

环卫工人不给交社保，五险一金也没有，做了好几年了

网友分享： 是环卫工人，单位不给交五险一金是你们自己拿钱交社保，可以进行劳动仲裁;另外你要搞清楚单位帮你们缴纳社保是缴纳三分之二，另外的三分之一是自己缴。

环卫工人不给交社保国家有规则吗?

环卫工人不给交社保是不合呼国家规则的，因为国家规定只要是招聘的合同工单位必须要给招聘者交社保，除非是临时工，如果是临时工单位就不交社保了，所以招聘的合。

单位可以不给环卫工买社保吗?

不可以 如果不为环卫工人参保缴纳社保，可与单位协商，要求单位为其参保社保或以双倍月工资补偿，如果单位不为环保工人参保缴纳社保，又不以双倍月工资… 不可以。

乡镇雇佣的环卫工有没有交五险一金啊?

网友分享： 环卫一般都会给合同制工人缴纳五险，但没有一金。因为五险是国家强制需要缴纳的，住房公积金属于福利性质，一般不会给。 环卫一般都会给合同制工人缴。

环卫工人只给交五险 没有一金 合法吗

网友分享： 可以向社保部门投诉 五险一金由用人单位为劳动者代为缴纳，并从其工资中扣除相应的数额。用人单位自用工之日起的三十日内，就需要为劳动者办理社保登。

环卫工人单位应该给上保险吗

结论:只要与用人单位构成劳动关系的，用人单位都应当为环卫工人购买缴纳社会保险费解析:只要与用人单位构成劳动关系的，用人单位都应当为环卫工人购。

环卫工人工作了十多年，没有签合同，没有交任何保险，合法吗

法律分析:用人单位不交保险的: 根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的。

我是一名环卫工想问问现在都必须缴纳五险一金吗

我是一名环卫工想问问现在都必须缴纳五险一金吗 问题相似，细节或证据不同，提问获取针对解答 提问 共7位律师解答 “五险一金”指的是五种社会保险以及一个公积金。

老师，很多那种环卫工人，或者那种工人，他们都是外包公司过

网友分享： 您正常计入成本费用，不交社保。