交保险就代表有劳动合同吗
劳务关系是否缴纳社保
律师解析 签署 劳务合同 公司是不需要给员工缴纳 社保 的。 因为劳务合同一般是临时的，类似承揽性质，签订劳务合同的双方不属于 劳动关系 ，用人单位。
你好，入职须知能不能算是劳动合同?
律师解答共有2条入职须知不算劳动合同。 入职协议没有约定劳动合同权利义务的内容，仅能证明员工在单位开始就业，不能视为劳动合同。劳动合同是全面明细约定用人。
公司缴纳社会保险，但没有签订劳动合同，现在退休是什么意思
公司缴纳社会保险，但没有签订劳动合同，现在退休是什么意思? 律师解答共有2条 没有劳动合同一般不影响退休，但手续会更复杂。 在没有签订劳动合同的情况下，需要先。
劳动合同一年一签社保吗，法律上该如何规定
网友分享： 签订劳动合同时应当对社保的交纳情况进行说明，一般情况下，不存在一年一签社保的说法，应当与劳动合同的年限相同。只要用人单位与劳动者之间存在劳动。
公司给员工买了社保，但是没签劳动合同，应该怎么办?
公司只给员工交了社保，没签劳动合同，这种情况是最好处理的! 因为公司如果不是专业的社保代理公司，他给员工交社保的话，就已经和员工之间形成了劳动关系，就…
劳动合同工资与社保一样吗
网友分享： 放心，劳动合同工资与社保缴费工资不一样。签订劳动合同的工资劳动合同工资与社保一样吗lt;=社保缴费工资。因为实际发放工资，一般大于合同工资，其中。
签订劳动合同就是正式员工了吗
签订劳动合同就是正式员工了吗共有3位律师解答与用人单位正式签订劳动合同的是正式工。但是如果正式工是指直签合同后是否具有事业单位事业编制的问题，那么，仅仅。
囯企给交五险一金是正式工吗
网友分享： 国企给交五险二金是正式工。 五险二金”即“”五险一金”再加上“企业年金”。五险一金包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住。
和铁路局直签合同是正式工吗，有编制吗
和铁路局直签合同是正式工吗，有编制吗 共3位律师解答 这个是否有编制要看单位内部，这个咱自己是判断不出来的。 您好，一般是劳动合同关系 如果正式工是指有编制。
买了社保却没签合同怎么办?
签了劳动合同的但用人单位没有购买社保的，劳动者可以先和公司的人沟通一下;沟通不成，向当地的劳动部门仲裁;对仲裁结果不满意的，可以向法院提起诉讼。 《劳动争。
