用人单位不购买保险是否违法
企业没有购买社保违法吗?
社会保险律师解答共有1条用人单位不给员工购买社保的，属于违法行为。用人单位未给员工缴纳社保的，员工可以选择以下两种方式解决:一是与单位进行协商，协商一致的。
公司没有五险一金是违法行为吗
没有五险一金的公司是不合法的。 【“五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;“一金”指的是住房公积金。其中养老保险。
单位不缴纳失业保险违法吗?
单位不缴纳失业保险违法吗? 共3位律师解答 法律分析:单位为员工缴纳失业保险满一年以上的，员工在当地人社局办理了失业登记的，可以享受失业保险待遇，也就是人社。
用人单位不购买社保是否可以申请劳动仲裁
用人单位不购买社保是否可以申请劳动仲裁律师解答共有2条单位不交社保不可以申请劳动仲裁。一般情况下，公司没有交社会保险，不可以申请劳动仲裁。用人单位未给劳。
公司强制所有员工，购买五险一金，这合法规吗?
当然合法了，买五险一金对自己和公司都有保障的，公司提供条件，如果员工有什么工商事故都可以找保险公司，如果公司不给他们买，你自己没有基本保障，公司如果不… 当。
工作的企业从来没有给员工买过养老保险，这合法吗?
如果你是未到退休年龄下岗再去企业打工的，也是看签订的是劳务合同还是劳动合同了。如果是劳务合同，那可以不给你买养老保险，是合法的。如果是签劳动合同，那必。
劳务派遣工可以不缴社保吗，法律是如何规定的
网友分享： 劳务派遣工不可以不缴纳社保，单位是有义务为员工缴纳社保的，如果劳务公司不为劳务派遣人员缴纳社保将被处罚《劳务派遣暂行规定》第十八条:劳务派遣。
单位未给员工缴纳医保怎么办
可以要求补缴鸡西法律问答顾问2021-07-31 19:29:39 解答咨询我可以到劳动局投诉双鸭山法律问答顾问2021-07-31 19:32:39 解答咨询我单位不给买医保不合法。医保。
公司没给交社保应该怎样维权| 律师问答 | 劳动用工 | 分秒律师
第一、用人单位不交社保，劳动者有权单方解除劳动合同，并要求公司支付相应的经济补偿。依据《劳动合同法》第38条的规定，用人单位未依法为劳动者缴纳。
如果员工自愿不交社保，违法吗?
员工自愿不交社保，不但违法，而且是对自身行为不负责任的表现，其结果是不但害了用人单位，更是害了自己。 第一，单位不交社保于法不容。 按照劳动法、劳动合同…
